Указом Главы Республики Мордовия от 21 марта 2008 года №58-УГ «О Координационном совете Республики Мордовия по демографической и миграционной политике» (далее – Координационный совет) был образован Координационный Совет, утверждено Положение о нем и его персональный Состав.
В соответствии с Планом работы были проведены 3 заседания Координационного совета и расширенное выездное заседание Президиума Координационного совета, на которых были рассмотрены самые неотложные и остро стоящие в республике вопросы, влияющие на демографическое положение в республике.
На первом заседании, которое состоялось 4.05.08г., были рассмотрены следующие вопросы:
- «О сотрудничестве с диаспорой, национально-культурными автономиями в субъектах Российской Федерации и зарубежных странах и создании имиджевых проектов «Мордовия – мой дом, моя семья!»;
- «О финансовом обеспечении Республиканской программы по улучшению демографической ситуации в Республики Мордовия на 2008-2012 годы»;
- О мерах по ускорению и стимулированию строительства жилья для молодых семей и специалистов – выпускников Вузов и профессиональных учебных заведений, изъявивших желание работать в республике».
На втором заседании, которое состоялось 5.06.08г., были рассмотрены следующие вопросы:
- «О мерах по привлечению квалифицированных кадров в экономическую и социальную сферы республики через внедрение инновационных, высокоэффективных проектов, рациональное размещение производительных сил и создание на этой основе высокооплачиваемых рабочих мест»;
- «О работе высших, средних и профессионально-технических учебных заведений по организации приема, подготовки и закрепления в республике высококвалифицированных специалистов и кадров массовых профессий».
На третьем заседании, которое состоялось 12.11.08г., были рассмотрены 2 вопроса:
- «О ходе разработки и реализации федеральных и республиканских программ регулирования демографических и миграционных процессов в Республике Мордовия»;
- «Об исполнении решения Координационного совета Республики Мордовия по демографической и миграционной политике от 5 июня 2008 года № 2-2 «О работе высших, средних и профессионально-технических учебных заведений по организации приема, подготовки и закрепления в республике высококвалифицированных специалистов и кадров массовых профессий».
Расширенное выездное заседания Президиума Координационного совета Республики Мордовия по демографической и миграционной политике было проведено 5 декабря 2008 года на базе Кемлянского аграрного колледжа по теме «О неотложных мерах по повышению эффективности работы учебных заведений, работодателей и органов муниципальной власти по подготовке и закреплению на местах высококвалифицированных кадров»
Все решения Координационного совета и Президиума Координационного совета по этим вопросам были направлены исполнителям и их выполнение находится на постоянном контроле.
Для обеспечения качественной подготовки документов, принимаемых на заседаниях Координационного совета, и контроля за их четкой реализацией были создано 9 рабочих групп.
Члены координационного совета проявили глубокую заинтересованность в работе Координационного совета и с пониманием отнеслись к исполнению принятых решений.
Считаем необходимым проинформировать руководство республики и общественность о первых итогах проделанной работы и в целом о состоянии демографической и миграционной ситуации в республике на 1 сентября текущего года.
В настоящее время в республике происходят положительные сдвиги в демографической ситуации: растет рождаемость, снижается смертность и естественная убыль населения.
За первое полугодие 2008 года по сравнению с таким же периодом 2007 года родилось на 171 ребенка больше (всего 3911 человек), умерло на 109 человек меньше (всего 6772 человека). Естественная убыль населения снизилась на 8,9% и составила -2861 человек (в 2007 год составляла -3141 человек).
На 14 территориях республики отмечался рост числа родившихся, наибольший он был отмечен в Большеигнатовском, Торбеевском и Зубово-Полянском районах – на 27-36% по сравнению с аналогичным периодом 2007 года.
На 11 территориях с начала года наблюдается сокращение числа умерших, из них наиболее значительное в Ельниковском и Ковылкинском районах – на 27-36% по сравнению с аналогичным периодом 2007 года.
Благодаря стабильному и динамичному развитию практически всех отраслей хозяйства республики, постоянному повышению инвестиционных вложений в основной капитал, активному развитию социальной инфраструктуры, прежде всего в части полной газификации всех населенных пунктов, строительства дорог, школ, больниц, спортивных сооружений, Мордовия остается миграционно привлекательной республикой. За счет мигрантов из стран ближнего зарубежья население республики за январь-июнь 2008 года пополнилось на 309 человек.
В республике продолжает активно развиваться промышленность. За первое полугодие 2008 года объем отгруженной продукции предприятиями промышленности республики составил 70,6 млрд.рублей или 121% к соответствующему периоду прошлого года ( при запланированном росте на 112%).
Увеличен выпуск промышленного производства по 117 наименованиям.
Среднемесячная заработная плата по крупным и средним предприятиям республики за июнь 2008 года составила 11055,9 рубля, по сравнению с аналогичным периодом 2007 года возросла на 33,4%.
Усиливается внимание органов власти и хозяйствующих субъектов республики к улучшению жилищных условий граждан. В январе-июле 2008 года в республике предприятиями и организациями всех форм собственности, а также индивидуальными застройщиками построены новые благоустроенные квартиры общей площадью 97,2 тыс.кв.м (1313 квартир), что на 13,4% больше, чем за аналогичный период 2007 года. В расчете на 1 тысячу постоянно проживающих жителей республики ввод жилья за истекший период текущего года составил 115,6 кв.метров.
Благодаря поддержке Главы республики решения Координационного совета о выпуске информационных материалов о Мордовии было выделено 4695 тысяч рублей на проведение этой работы. В настоящее время завершена работа по 12 фильмам ( «Я выбираю Мордовию», «Год Семьи в Мордовии», «Учиться в Мордовии», «Ипотека в Мордовии», «Спортивные объекты в Мордовии» и т.д.), подготовлен DVD-диск с этими фильмами, подготовлен набор открыток о Мордовии, книга «Мордовия приглашает», дорабатывается презентационный мультимедийный сборник (комплект из 6 дисков в подарочной упаковке), туристический путеводитель по Мордовии.
Информационный материал о Мордовии был широко использован агитационными группами, созданными согласно рекомендациям Координационного совета. Данными группами была проведена конкретная работа с выпускниками школ регионов с компактным проживанием мордвы с целью оказания содействия и поддержки желающим получить дальнейшее образование в Мордовии.
В результате проделанной работе, по предварительным данным, выпускники школ из других регионов поступили:
- в высшие профессиональные учебные учреждения республики – 491 человек, из них на дневную форму обучения 257 человек, это больше прошлогоднего уровня на 95 человек;
- в средние профессиональные учебные учреждения республики – 15 человек;
- в начальные профессиональные учебные учреждения республики – 112 человек.
На наш взгляд на эффективность работы по привлечению абитуриентов для поступления в учреждения высшего и среднего профессионального образования Республики Мордовия повлияло отсутствие стройной системы профориентационной работы в регионах. Имеющаяся система информационного обеспечения имиджевой привлекательности Республики Мордовия не всегда является оперативной. Есть также необходимость в определении в вузах республики специального структурного подразделения, координирующего работу со студентами из субъектов Российской Федерации.
В то же время ряд проблем, влияющих на демографическую и миграционную ситуацию в республике, остаются весьма актуальными.
Не смотря на высокий темп роста остается низкой среднемесячная заработная плата - по данному показателю республика продолжает занимать 13 место среди регионов Приволжского федерального округа.
Данная проблема является одной из основных, отрицательно влияющих на миграционную ситуацию в Республике Мордовия.
В 2008 году было проведено анкетирование выпускников МГУ им. Н.П. Огарева с целью выяснения причин выезда их за пределы республики. Результаты показали, что основной причиной является низкая заработная плата в регионе, что отметили 91,6% опрошенных.
В текущем году в учреждениях службы занятости населения было заявлено работодателями более 21 тысячи вакансий, в том числе более 18 тысяч по рабочим специальностям. Однако только 9 тысяч вакансий предлагались с заработной платой выше величины прожиточного минимума установленного в республике.
Данная ситуация с оплатой труда приводит к тому, что более 33 тысяч жителей республики постоянно выезжает на заработки в другие регионы Российской Федерации.
Рузаевский район теряет ежегодно более 5,4 тысяч работоспособных человек, Ковылкинский район – 3,8 тысяч человек, Зубово-Полянский- 2,2 тысяч человек, Атюрьевский – 2,5 тысяч человек.
К сожалению, отрицательным продолжает пока оставаться миграционный обмен населением с другими регионами Российской Федерации, странами СНГ и Балтии. С начала года на территорию республики прибыло 1496 человек, выбыло за её пределы 2506 человек, миграционная убыль составила 1010 человек.
Считаем целесообразным провести во всех районах республики углубленное изучение процессов, происходящих в социально-трудовой сфере села. По результатам мониторинга разработать республиканскую комплексную программу по развитию экономики, кадрового потенциала и социальной сферы сельских районов.
Программа должна предусматривать комплексные подходы к решению проблем, накопившихся на селе, согласованные усилия всех хозяйствующих региональных органов государственной власти, органов местного самоуправления по изменению сложившейся ситуации, созданию условий для расширения видов трудовой занятости сельских жителей, повышения их профессионального образования.
Считаем также, что в целях стимулирования роста оплаты труда необходимо дополнить соглашение между Федерацией профсоюзов Республики Мордовия, Союзом работодателей и Правительством Республики Мордовия на 2007-2009 годы пунктом, устанавливающим, как это было и рекомендовано решением Координационного совета, максимальное соотношение между наибольшей и минимальной заработной платой, выплачиваемой на предприятии – пять к одному, что было бы своевременным, учитывая, что данный принцип уже используется в Российской Федерации при переходе на новую оплату труда работников федеральной бюджетной сферы.
Для решения всех вышеперечисленных и многих других проблем необходимо активизировать совместную работу Координационного совета, органов государственной власти Республики Мордовия, территориальных структур федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, научных и общественных организаций.
Считали бы целесообразным и дальше активизировать деятельность Координационного совета. В рамках утвержденного Главой Республики Мордовия Меркушкиным Н.И. Положения о Координационном совете предусмотреть в планах работы на II полугодие 2008 года и 2009 год рассмотрение широкого спектра назревших проблем в демографической и миграционной сферах нашей жизни.
Для решения этих проблем нужна, как и прежде, активная поддержка деятельности Совета со стороны Главы республики, Госсобрания Республики Мордовия, Правительства Республики Мордовия и органов местного самоуправления.
Информация подготовлена для ознакомления руководства республики, членов Координационного совета, всех заинтересованных должностных лиц, структур власти, общественных организаций и средств массовой информации.
Секретари Координационного совета
Республики Мордовия
по демографической и миграционной политике
А.С.ЛУЗГИН
Н.И.КРУГЛОВ
Главная 
